1. 年齡在18-55歲之間，身體健康，無傳染性疾病；
2. 具有良好的職業道德和責任心，耐心和愛心；
3.具備良好的溝通能力，能夠與患者，長者及其家屬建立良好的關系；
4.具備較強的應急處理能力，能夠應對突發情況；
5.具備良好的身體素質和心理素質，能夠適應醫院，養老院的工作環境和工作壓力；
6. 有無護理行業工作經驗均可，公司將提供全面的培訓支持。
工作內容：
1.提供患者，長者的日常生活照料，如飲食、洗漱、穿衣等；
2.協助患者，長者進行康復訓練，提高他們的生活自理能力；
3.關注患者，長者的身心健康，及時發現并報告異常情況；
4.維護醫院，養老院及智慧居家的整潔和安全，為患者，長者創造舒適的生活環境；
5. 遵守公司規章制度，確保護理工作的安全、有效和有序。
薪酬待遇：
1. 綜合薪資：4000～6000元/月
2. 月休4 天，包吃住，年節福利等福利待遇；
3. 提供良好的職業發展空間和培訓機會，助力員工實現自我價值。
培訓安排：
1. 公司將安排專業的護理培訓導師，對新員工進行護理技能培訓；
2. 培訓內容包括護理理論知識、操作技能、溝通技巧、職業道德等方面；
3. 培訓期間，員工將接受嚴格的考核和評估，確保培訓效果；
4. 培訓合格后，公司將根據員工的實際情況和醫院及智慧居家養老需求，安排合適的崗位工作。
感謝您對我們公司的關注和支持！我們期待與您攜手共創美好未來！
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